员工试用期有社保吗

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　　员工进入一个新公司时，都会有一个过渡期即试用期。对于原本缴纳社保的职工来说，还需要社保接续。就有一个疑问，员工试用期有社保吗?下面跟着河北七海一起来看专家的解答。
http://house.chaobaihe.net 潮白房产网　　劳动合同期限决定试用期长短 须缴纳社保
　　不少员工对单位是如何确定其试用期的长短尚不清楚。劳动专家解释：根据相关规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
本文章来源于潮白家园网: http://www.chaobaihe.net　　在或长或短的这几个月试用期内，单位是否会为自己缴纳社保，也是初涉职场者关注的话题之一。根据《劳动合同法》第十九条规定，试用期包含在劳动合同期间。在该期限内用人单位应依法为职工办理社会保险。
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